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10月13日 周二
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指南

在苏里南雇用员工

雇主需要缴纳和代扣哪些费用、各项截止日期、最低工资、工作时间、加班和假期。

注册成为雇主

向员工支付工资的企业必须代扣工资税。请在税务局（Belastingdienst）的在线门户注册；一个雇主的所有员工共用同一个税号（FIN）。

税务局（Belastingdienst）在线门户税务局（Belastingdienst）：工资税

每月需缴纳和代扣的费用

工资税从工资中代扣，每月在在线门户中申报。
AOV4% 的应税工资，从员工工资中代扣；适用年龄：未满 60.
APF 养老金8% 的毛工资（按 2025年公布的费率），按每月介于 SRD 500 和 SRD 5,000 之间的工资计算。雇主至少承担 50%。缴纳期限为次月 15 日。
FVO1% 的工资缴入育儿假基金：员工最多承担 0.5% ，其余由雇主承担。
基本医疗保险（BZV）雇主至少承担员工保费的 50% 。保费因保险公司而异。
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截止日期

工资税和 AOV：法律规定的申报期限为月底后第 7 个工作日，但税务局（Belastingdienst）在线门户只在当月 26 日至次月 10 日（含）期间受理申报，请以两者中较早的日期为准。APF 保费须在 15 日缴纳。此外，每年还需提交一次年度工资汇总表（verzamelloonstaat），可在线办理。

苏里南税务截止日期日历

最低工资

从 2026-07-01 起，最低工资为 SRD 61.25 /小时（税前），适用于所有行业。

苏里南最低工资与加班费

工作时间与加班

员工每天最多工作 8.5 小时，或每周最多 48 小时。加班须获得劳动监察局许可，通常每周最多 64 小时；特殊情况下，劳动部长可批准最多 72 小时。

加班费：平日按工资的 150% 支付，周日或休息日按 200% 支付；公共假日按 300% 支付（须集体劳动协议有此规定）。

工时表与工作时长计算器苏里南最低工资与加班费

假期

员工工作满一年后可享有 12 个工作日的假期，此后每年增加 2 天，最多增至 18天。每休一天假，员工还可额外获得半天工资的假期津贴。未休完的假期在雇佣关系结束时折算成工资支付。

假期津贴和奖金（gratificatie）各自在一个月工资的额度内免税，上限为每年 SRD 19,500 。

假期天数与假期津贴计算器

劳动合同与解雇

试用期、解雇通知期和解雇均受法律约束。解除劳动合同前，请先咨询劳动部或律师。所有劳动法规均可从政府网站下载。

劳动法规（gov.sr）

资料来源

这些工具依据官方公布的规定编制，仅供参考，不构成税务或法律意见。我们每天对照官方来源核查规定；规定有变时，我们会在核实官方文本后更新。

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苏里南工资计算器（税前到税后）实发工资、工资税、AOV、养老金、FVO 以及雇主总成本，均按官方规定核算。工资单生成器按官方规则计算，为每位员工生成清晰的工资单（loonstrook）PDF。苏里南最低工资与加班费当前最低时薪、折合月薪，以及按 150%、200% 和 300% 计算的加班费。全部商业工具为苏里南企业提供的全部免费工具和指南。